Konferencia sa zaoberala aktuálnymi problémami súvisiacimi so zabezpečením výkonu profesionálnej služby príslušníkov bezpečnostného a krízového manažmentu a tiež odborného personálu s dôrazom na jeho výber, prípravu, rozmiestňovanie a stabilizáciu. Formou diskusie, komparácie, výmeny poznatkov hľadala prístupy k systémovému riešeniu. Na konferencii odznelo 21 odborných vystúpení.
S hlavným referátom na tému „Aktuálny stav v oblasti doplňovania a stabilizácie vojenského personálu v OS SR“ vystúpil plk. gšt. Ing. Radoslav Ivančík, PhD., generálny riaditeľ Sekcie ľudských zdrojov MO SR. Vo svojom vystúpení podčiarkol, že kľúčovým prvkom fungovania OS je kvalitný personál. Aktuálny problém jeho doplňovania a udržania v rezorte podložil štatistikou, oprel sa o nepriaznivé demografické, sociálne, finančné, motivačné i legislatívne ukazovatele. K otázkam získavania, formovania a stabilizovania ľudských zdrojov vystúpili v referátoch ďalej (bez titulov) Mária Petrufová, Miroslav Školník, Jozef Matis, pplk. Radovan Pista, kpt. Peter Toma, Karol Čukan, mjr. Pavel Czirák, Ľuboš Berky, plk. Marián Bodolló, Karol Murdza.
Účastníci sa zhodli na potrebe zvýšiť prestíž a atraktivitu profesionálnej služby, motiváciu, stať sa konkurencieschopnými, zmeniť systém odmeňovania, rozvíjať perspektívy v oblasti manažmentu ľudských zdrojov.
Odborníci z Poľských vysokých škôl, prítomní na konferencii, potvrdili obdobné problémy v tejto oblasti a navrhujú vnímať „problematiku doplňovania a stabilizácie personálu“ ako súčasť bezpečnostnej stratégie štátu, čo odznelo v ich vystúpeniach, predovšetkým vo vystúpení prof. Dariusza Kozerawskeho.
(uverejnené so súhlasom AOS)